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    公司黨委召開紀念“五四”先優表彰暨青年人才工作會議 劉賢君講話 張廣君主持 韓立君等出席 杜學工宣讀命名表彰決定
    作者: 發布于:2023/4/29 8:01:52 點擊量:

     

    奏響奮進強音 綻放青春光彩


    公司黨委召開紀念“五四”先優表彰暨青年人才工作會議


    劉賢君講話 張廣君主持 韓立君等出席 杜學工宣讀命名表彰決定

    會議表彰了第十五屆礦區“十大杰出青年”“青年崗位能手”及團內先優


    年輕充滿朝氣,青春孕育希望。4月28日上午,公司紀念“五四”先優表彰暨青年人才工作會議在雙退工作部六樓會議室召開。公司黨委書記、董事長劉賢君在會上作了題為《傳承五四精神 挺膺奮進擔當 為建設現代化新雞礦匯聚磅礴青春力量》的講話;黨委副書記張廣君主持會議;礦區工會主席杜學工宣讀命名表彰決定。
    公司副總經理韓立君,總工程師紀道榮,公司黨委委員、組織部部長孔祥軍,公司黨委委員、宣傳部部長、統戰部部長孔令民出席會議。
    大會在《國際歌》聲中拉開帷幕。
    劉賢君在講話中代表公司黨委、公司,向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀,并通過他們向奮戰在公司各條戰線、各個崗位的廣大青年、共青團員,以及為企業改革發展頑強拼搏、無私奉獻的勞動者和奮斗者,致以誠摯的問候和節日的美好祝福。
    劉賢君說,在“五四”青年節前夕,我們在這里召開紀念“五四”先優表彰暨青年人才工作會議,既充分體現了公司黨委、公司對團青工作的高度重視和對廣大青年寄予的殷切期望,更充分表明了對培養選拔青年人才的鮮明態度和堅定決心。
    劉賢君說,近年來,公司各級團組織團結帶領廣大青年,以習近平總書記重要講話重要指示批示精神為指引,在公司黨委的堅強領導下,堅持“黨有號召、團有行動”政治信念,完善青年工作領導體系,優化拓寬青年成長路徑,引領廣大青年保安全、抓生產,強管理、促改革,謀創新、快轉型,交出了一份讓公司黨委放心、經得起歷史檢驗的高分答卷。尤其是今天與會的團青骨干,默默耕耘、執著堅守、無私奉獻,以助推企業高質量發展的實際行動,再次證明了廣大團員青年不愧為黨的忠實助手,更是推動企業發展的先鋒力量。
    劉賢君指出,通過本次會議,讓我們感受到了雞礦青年傳承五四精神,正以忠于信仰的本色、愛國愛企的底色、青春奮斗的亮色、根植煤海的特色,踐行青春使命,詮釋青年擔當,看到了青年一代對工作、對事業的滿腔熱情和朝氣蓬勃、務實肯干的精神風貌,更看到了企業未來光明而廣闊的發展前景。概括起來,具體有三點體會:一是有“革命理想高于天”的信念志向;二是有“吹盡黃沙始到金”的堅韌毅力;三是有“青出于藍勝于藍”的過硬本領。
    劉賢君要求,要統一思想、提高認識,切實增強培養選拔優秀青年人才的責任感和緊迫感。習近平總書記在全國組織工作會議上強調:要做好新時代青年干部工作,大力發現培養選拔優秀青年干部,建設一支忠實貫徹新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標準、忠誠干凈擔當、數量充足、充滿活力的高素質專業化青年干部隊伍。這是黨和國家事業發展的百年大計。如何培養選拔經得起群眾、歷史和實踐檢驗的青年人才,這是關系到黨和國家長遠利益的根本性戰略問題,更是煤炭企業加強干部隊伍建設的必修課題。要站在確保黨的事業后繼有人的高度認識青年人才培養工作;要從事關現代化新雞礦建設的角度把握青年人才培養工作;要以對企業當前及長遠發展負責的態度抓好青年人才培養工作。
    劉賢君強調,要引育結合、多措并舉,加力促進優秀青年人才脫穎而出。習近平總書記指出:要以識才的慧眼、愛才的誠意、用才的膽識、容才的雅鑒、聚才的良方,放手使用優秀青年人才,為青年人才成才鋪路搭橋,讓他們成為有思想、有情懷、有責任、有擔當的社會主義建設者和接班人。各級黨組織、各單位要按照習近平總書記指示要求,進一步深化干部人事制度改革,堅持黨管干部、組織選人,統籌青年人才“引選育用管”各個環節,精準科學實施,確保工作做深做細做實。要突出抓好拓寬視野“引”,遞進培養“育”,科學公正“選”,分類合理“用”,嚴格標準“管”五項重點工作,確保青年人才不斷拓寬視野、提升素質、增長才干、取得實績。
    劉賢君強調,要練好內功、增強本領,努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。作為國有煤炭企業青年干部,要想走得穩、走得遠,就要時刻按照習近平總書記提出的“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”國企好干部“20字”標準,筑牢理想信念,厚植為民情懷,練就過硬本領,為推動高質量發展貢獻青春與力量。要在增強信仰中淬煉堅定之志,做到堅定信念,胸懷大志,敏而好學,拿出“初生牛犢不怕虎”的勇氣和激情,敢于破舊立新、善于推陳出新,推動各項工作順利開展。要在增進服務中涵養為民之心,堅持以人民為中心的發展思想,堅守執政為民、造福人民的初心本色,始終當好為民服務的“孺子牛”。要在篤行實干中提升擔當之能,對標深化能力作風建設“工作落實年”要求部署,聚焦提能力、轉作風、抓落實“圓心”,注重意志品質的錘煉和心理素質的歷練,事不避難、義不逃責,主動提升自身能力水平,快速在實踐中成長,鍛造一副敢擔事、能成事的“寬肩膀”。要在修身自律中永葆趕考之姿,做到心有所畏,身有所循,行有所止,永葆向上動力,爭做勤政務實、敢于擔當的奮進者,在建設現代化新雞礦的征程中實現自我價值,作出新貢獻、展現新作為。
    劉賢君要求,公司各級團組織要深入學習貫徹習近平總書記關于青年工作的重要論述,繼承和發揚“黨旗所指就是團旗所向”的光榮傳統,聚焦為黨育人,把準時代主題,扎根廣大青年,不斷增強共青團的凝聚力和號召力,努力建設成為團結教育青年的堅強核心和培養青年人才的有生力量。各黨委要加強和改進黨對共青團工作的全面領導,全力支持共青團開展工作、發揮作用,為青年成長成才、干事創業提供良好條件;要傾注極大熱忱、拿出極大精力抓青年工作,做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人,努力使青年成為推動企業高質量發展的先鋒力量。
    劉賢君號召全公司廣大青年人才,要高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,傳承五四精神,踐行青春使命,不負時代、不負韶華,繼續厚植家國情懷、涵養進取品格、挺膺奮進擔當,努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才,在推動企業高質量發展、建設現代化新雞礦的征程中,書寫更加出彩的人生華章。
    張廣君主持會議,并就貫徹落實本次會議精神提出具體要求。各級黨組織要進一步提高站位,重點在青年人才培養、使用上進一步加大力度,為建設中國式現代化貢獻力量。要將青年人才培養工作與開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育有機結合,做到統籌把握、重點推進、一體推進,絕不能顧此失彼。公司各有關部門要將會上公司黨委書記、董事長劉賢君的講話確定的目標任務進行細化和分解,科學制定時間表、路線圖、責任人,并采取有力舉措,切實加強督辦工作,確保各項任務保質、保量、順利完成。
    會上,杜學工宣讀了關于命名表彰第十五屆礦區“十大杰出青年”“青年崗位能手”及團內先優的決定。劉賢君、韓立君、杜學工、紀道榮分別為“十大杰出青年”“青年崗位能手”代表、“五四紅旗團委”“優秀團委書記”頒獎。
    公司團委副書記姜碧野作2022年度團委工作報告。
    城山礦黨委書記潘桂林作青年工作經驗介紹;“十大杰出青年”代表東山礦智能化綜采隊安全副隊長秦文智、“青年崗位能手”代表杏花礦煤質科主任工程師段海濤作成長經歷分享。
    公司機關相關部室負責人、各煤礦(廠處)有關人員、青年先優代表參加會議。


          文圖: 于   海  辛海全

          編輯: 郝俊丹  唐雅楠  孫   宇
          審核: 孫   鵬  陳忠國  蓋   靜


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